4天、1849份简历！南京站圆满收官
短短四天，7场座谈会，3场专场推介会、7场专场招聘会、2场“科里科气·科创荟”技成果转化项目路演，1849份简历，719人达成就业意向、现场签约确定来合肥工作的有近20人……3月28日到31日，“合肥千企万岗请您来”南京组在南京大学、南京邮电大学、中国药科大学等7所高校的招才引智工作圆满收官。
“结合目前合肥市重点产业需求，我们摸排了汽车、电子信息（集成电路）、生物医药等89家重点用人单位共2900个岗位，年薪最高80万。”据招聘团南京组相关负责人介绍，他们征集并遴选了合肥市产业链龙头企业和重点企业的管理、研发、生产、销售、后勤五大类岗位，与南京几所高校专业度匹配很高。
在南京大学、东南大学和南京航空航天大学的推介会上，高校毕业生座无虚席，累计参加人数近1200人，他们拿着“‘合肥请您来，20万个岗位供您选’的“就业大礼包” ，在充分了解了合肥产业发展情况、环境配套、人才政策相关信息后，对赴肥就业生活充满期待。“合肥是一座年轻的城市，更是一座有发展潜力的城市。”这是南京学子们对合肥普遍的共识。而在江苏省智能电动运载装备工程研究中心皖籍师生座谈会上，合肥诚邀皖籍师生返乡就业创业的态度，让20余名皖籍师生就赴合肥就业的期望热烈交流。
值得一提的是，今年的“合肥千企万岗请您来”活动，一项重要内容就是吸引优质产业资源，聚力打通科创成果向新质生产力转化“最后一公里”。3月28日，南京组在南京邮电大学和东南大学分别举办了科技成果转化项目路演活动，会见了众多技术初创团队。对合肥市支持制造业发展、推进科技成果转化应用政策体系介绍、合肥市产业基金、种子基金、天使基金政策解读，两所大学包含材料、化学、生物医药、电子信息在内的10个项目、团队开展了科技成果路演。合肥部分县区与南京邮电大学柔性显示材料项目、南京邮电大学广色域钙钛矿量子点项目和东南大的MEMS CAD设计软件项目深入交流。
产业要发展，人才是关键。自2020年，合肥GDP突破万亿元大关后，合肥市以“芯屏汽合”、“急终生智”为标识的战略性新兴产业，为推动合肥高质量发展提供了坚实的动能。而这一切，都离不开人才的支撑。早在2022年6月，合肥就出台了服务人才发展若干政策，定制了一系列普惠性、特殊性举措，精准服务保障各类人才在此创新创业……为人才办事解忧，合肥不仅投入了真金白银，也投入了真心实意。
城市的发展、产业的兴旺、家乡的呼唤……记者了解到，本次“合肥千企万岗请您来”南京组7场招聘会中共收到简历1849份，其中本科640份，硕士1178份，博士81份，截至目前达成意向413人，其中本科165人，硕士258人，博士15人。
近年来，合肥大力发展高新技术产业，聚焦科技引领，创新动能持续增强，加快企业培育，产业链条不断壮大，需要大量的优秀人才来注入新鲜血液，凝聚澎湃动能。城市的日新月异吸引众多游子返乡就业，人才的回归，也为城市发展提供了有力的人才支撑和智力支持。“求职人才”与“求才企业”在合肥同频共振，双向奔赴，彼此成就的美好的图景。数据显示，2023年，合肥新增就业参保大学生超35万人，同比增加5万人，增幅16.7%！
四天的活动期间，招聘团南京组不仅为合肥发展招贤纳士，还拜访6所高校负责人，实地考察了南京达斯琪数字科技有限公司、拓攻（南京）机器人有限公司、南京耘瞳科技有限公司、南京诚迈科技（南京）股份有限公司等企业，围绕人才引进培养、科技创新、成果转化、城市发展等内容深入交流，推动高校、科研机构、企业建立产学研合作。
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